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Detalhe da Oferta de Emprego

Rececionista, Exceto de Hotel (M/F)

MARVILA
ESTA OFERTA DE EMPREGO É DA INTEIRA RESPONSABILIDADE DO EMPREGADOR
ALERTA DE SEGURANÇA: Desconfie sempre de qualquer proposta de trabalho recebida na qual seja pedido o seu nº de Documento de Identificação, Contribuinte, Conta Bancária, NIB, IBAN ou outros Documentos Pessoais. Nenhuma empresa séria e credível precisa destes dados, antes de realizar uma entrevista pessoal e de efetuar um contrato de trabalho. Nunca envie pela Internet este tipo de dados ou informações pessoais!

Descrição do Perfil

O/A candidato/a deverá possuir boa capacidade de comunicação oral e escrita em língua portuguesa, apresentação cuidada, postura profissional, simpatia e facilidade no contacto com diferentes públicos, incluindo empresários, trabalhadores independentes, clientes, visitantes e fornecedores. Será responsável pelo acolhimento e encaminhamento de utilizadores, atendimento telefónico e por e-mail, esclarecimento de informações sobre os serviços disponíveis e apoio na resolução de solicitações do dia a dia.São valorizadas competências de organização, planeamento e gestão de prioridades, dado que a função envolve a gestão de reservas de salas de reunião e postos de trabalho, controlo de agendas, receção e distribuição de correspondência, apoio na organização de espaços e realização de tarefas administrativas gerais. O/A profissional deverá demonstrar autonomia, proatividade, atenção ao detalhe e capacidade de gerir várias tarefas em simultâneo, mantendo sempre um atendimento cordial e eficiente.É desejável possuir conhecimentos de informática na ótica do utilizador, nomeadamente utilização de correio eletrónico, ferramentas de processamento de texto, folhas de cálculo e plataformas de gestão de reservas. Valoriza-se ainda o conhecimento de inglês ou de outras línguas, atendendo à possível interação com utilizadores estrangeiros.O perfil procurado deverá revelar sentido de responsabilidade, assiduidade, pontualidade, discrição e capacidade de trabalho em equipa. Pretende-se uma pessoa capaz de contribuir para uma experiência positiva dos utilizadores, assegurando uma receção acolhedora, profissional e alinhada com a imagem e os padrões de qualidade do espaço de cowork.

Condições Oferecidas

Contrato de Trabalho

Tipo de contrato
Sem termo
Regime de trabalho
A tempo parcial

Horário de Trabalho

Regime Horário
Diurno
Nº de Horas
4.0
Descanso Semanal
Regime Geral
Formas de Prestação de Trabalho
Presencial
Horário
09:00 - 13:00

Remuneração e Subsídios

Remuneração base ilíquida
460 EUR/Mês
Subsídio de refeição
Subsídio de alimentação
7.63 EUR / dia
IRCT
A entidade contratante declara não possuir IRCT.

Condições Requeridas

Habilitações Escolares e Profissionais

Habilitações Mínimas
12.º ano
Formação Profissional Exigida
Não
Data Prevista para início do Trabalho
2026-10-01

Experiência Profissional

Experiência anterior
Não

Idiomas

Idioma Oralidade Escrita Leitura Certificado
INGLÊS Bom Bom Bom Não

Outros Requisitos

Necessário possuir carta de condução
Não
Cumprimento de Quotas? Recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?
Não
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho
Não
Identificação da Oferta
1316180
N.º de Vagas
1