Outros Trabalhadores Polivalentes (M/F)

VILA DO CONDE;

ID da Oferta

1254348

N.º de Vagas

ESTA OFERTA DE EMPREGO É DA INTEIRA RESPONSABILIDADE DO EMPREGADOR

ALERTA DE SEGURANÇA: Desconfie sempre de qualquer proposta de trabalho recebida na qual seja pedido o seu nº de Documento de Identificação, Contribuinte, Conta Bancária, NIB, IBAN ou outros Documentos Pessoais. Nenhuma empresa séria e credível precisa destes dados, antes de realizar uma entrevista pessoal e de efetuar um contrato de trabalho. Nunca envie pela Internet este tipo de dados ou informações pessoais!

Condições Requeridas

Habilitações Escolares e Profissionais

Habilitações Mínimas:

9.º ano

Experiência Profissional

Cumprimento de Quotas

Cumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?:

Não

Outros Requisitos

Necessário possuir carta de condução:

Não

Normas específicas de higiene e segurança no trabalho:

Não

Descrição do Perfil

Descrição da Função / Conteúdo Funcional:Executar trabalhos de manutenção preventiva e corretiva em instalações, equipamentos e infraestruturas.Realizar pequenas reparações em eletricidade, canalização, carpintaria, alvenaria e pintura.Apoiar intervenções técnicas especializadas, sempre que necessário.Efetuar rondas periódicas para identificar e reportar avarias.Montar e reparar estruturas, mobiliário e equipamentos.Cumprir normas de higiene, segurança e qualidade no trabalho.Requisitos Mínimos:Escolaridade mínima obrigatória.Experiência em funções de manutenção geral ou serviços polivalentes.Conhecimentos básicos em eletricidade, canalização, bricolage e reparações gerais.Capacidade de diagnóstico e resolução de pequenas avarias.Responsabilidade, organização e autonomia.Condições Preferenciais (valorizadas):Formação técnica ou certificação em áreas de manutenção (eletricidade, canalização, AVAC, segurança no trabalho).Experiência em ambiente industrial, hoteleiro, hospitalar, escolar ou condomínios.

Condições Oferecidas

Contrato de Trabalho

Tipo de contrato:

Termo certo

Duração:

12 (meses)

Regime de trabalho:

A tempo completo

Horário Trabalho

Regime Horário:

Diurno

Nº de Horas:

8.0

Descanso Semanal:

Regime Geral

Formas de Prestação de Trabalho:

Presencial

Remuneração e Subsídios

Remuneração base ilíquida:

870 EUR/Mês

Subsídio de refeição:

Não aplicável

IRCT:

A entidade contratante declara não possuir IRCT.