Diretor de Relações Públicas (M/F)
ID da Oferta
589435356N.º de Vagas
1Condições Requeridas
Habilitações Escolares e Profissionais
Habilitações Mínimas:
Licenciatura
Formação Profissional Exigida:
Não
Data Prevista para Início do Trabalho:
2026-08-01
Experiência Profissional
Experiência anterior:
Não
Cumprimento de Quotas
Cumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?:
Sim
Outros Requisitos
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho:
Não
Descrição do Perfil
Como Manager Corporate Affairs Operations and Analytics ELMAC, iras apoiar a area de
Corporate Affairs da Amgen na regiao ELMAC, garantindo excelencia operacional, governance,
analytics e coordenacao de processos. O papel integra o Corporate Affairs Strategic Hub no Amgen
Capability Center Portugal e contribui para a implementacao de formas de trabalho consistentes em
varios mercados.As responsabilidades incluem gerir processos operacionais, coordenar fluxos de
criacao e entrega de conteudos, supervisionar pedidos de mercado e assegurar cumprimento de
standards, prazos e mecanismos de aprovacao. Irás liderar atividades de reporting e
analytics, desenvolvendo dashboards, relatorios de desempenho e insights que suportem tomada de
decisao e melhoria continua.O papel envolve ainda gestao de recursos centrais, incluindo
fornecedores, planeamento de recursos, calendario editorial e ferramentas de partilha de conhecimento.
Seras responsavel por acompanhar orcamentos, apoiar planeamento e forecasting e promover
transparencia na utilizacao de recursos.Adicionalmente, irás apoiar onboarding, programas de
desenvolvimento de capacidades e iniciativas de aprendizagem, assegurando governance, documentacao e
controlo de processos. O papel exige colaboracao constante com equipas globais e regionais,
funcionando como ponto de coordenacao entre Corporate Affairs ELMAC e equipas globais de
analytics.Procuramos um profissional com experiencia em operacoes, analytics ou program management, forte
capacidade organizacional, experiencia em reporting e dashboards e capacidade de gerir stakeholders
em ambientes globais e matriciais. Conhecimentos de Corporate Affairs, comunicacao ou
analytics digitais sao valorizados.
Condições Oferecidas
Contrato de Trabalho
Tipo de contrato:
Sem termo
Regime de trabalho:
A tempo completo
Horário Trabalho
Regime Horário:
Diurno
Nº de Horas:
8.0
Formas de Prestação de Trabalho:
Misto
Remuneração e Subsídios
Remuneração base ilíquida:
2000 EUR/Mês
Subsídio de refeição:
Subsídio de alimentação
10.46 EUR / dia
10.46 EUR / dia
IRCT:
A entidade contratante declara não possuir IRCT.
Outras Regalias
