Contabilista, Auditor, Revisor Oficial de Contas e Similares (M/F)
ID da Oferta
589403756N.º de Vagas
4Condições Requeridas
Habilitações Escolares e Profissionais
Habilitações Mínimas:
Mestrado
Formação Profissional Exigida:
Sim
Formação Profissional:
Contabilidade e Fiscalidade
Data Prevista para Início do Trabalho:
2026-05-31
Idiomas
Idioma
Oralidade
Escrita
Leitura
Certificado
INGLÊS
Muito Bom
Muito Bom
Muito Bom
Não
Experiência Profissional
Experiência anterior:
Sim
Tempo mínimo de experiência:
36 meses
Cumprimento de Quotas
Cumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?:
Sim
Outros Requisitos
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho:
Não
Descrição do Perfil
OFERTA SUBMETIDA NO ÂMBITO DO CUMPRIMENTO DE QUOTAS (LEI 4/2019), PARA O
RECRUTAMENTO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA/INCAPACIDADE IGUAL OU SUPERIOR A
60%EDUCAÇÃO: - MESTRADO EM FINANÇAS, BUSINESS ADMINISTRATION OU ÁREAS RELACIONADAS-
QUALIFICAÇÕES PROFISSIONAIS (E.G., ROC) SÃO PREFERENCIAIS- NÍVEL FLUENTE DE INGLÊS
(FALADO E ESCRITO)EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL- EXPERIÊNCIA PRÉVIA (3 - 5 ANOS)
EM ÁREAS RELACIONADAS, COMO BANCA DE INVESTIMENTO, CONSULTORIA FINANCEIRA, AUDITORIA
OU CONTABILIDADE É VALORIZADA - PROFICIENTE EM SOFTWARE DE CONTABILIDADE E
FERRAMENTAS DE AUDITORIA.COMPETÊNCIAS TÉCNICAS:- CONHECIMENTOS SÓLIDOS DE
CONTABILIDADE E AUDITORIA- CONHECIMENTO APROFUNDADO DOS PRINCÍPIOS DE CONTABILIDADE E NORMAS
IFRS/GAAP- FLUENTE NA UTILIZAÇÃO DE FERRAMENTAS DE SUPORTE À AUDITORIA E
METODOLOGIAS ASSOCIADAS- CONHECIMENTO DE NORMAS FINANCEIRAS E REGULAMENTAÇÕES
RELEVANTES NO MERCADO- CONHECIMENTO DO SECTOR DOS CLIENTESCOMPETÊNCIAS PESSOAIS E
INTERPESSOAIS- FORTES COMPETÊNCIAS DE COMUNICAÇÃO, RELACIONAMENTO INTERPESSOAL E
TRABALHO EM EQUIPA- CAPACIDADE DE GESTÃO E ORGANIZAÇÃO DO PLANO DE TRABALHO
E DA EQUIPA- CAPACIDADES DE GESTÃO DA EQUIPA: DELEGAÇÃO,
ACOMPANHAMENTO, FORMAÇÃO E FEEDBACK CONTINUO- PRECISÃO E ATENÇÃO
MINUCIOSA AO DETALHE- FLEXIBILIDADE E CAPACIDADES DE ADAPTAÇÃO À
MUDANÇA- PROATIVIDADE, DINAMISMO, INICIATIVA E SENTIDO DE RESPONSABILIDADE- GOSTO POR DESAFIOS E
CAPACIDADE DE RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS- CAPACIDADE DE TRABALHAR EFICIENTEMENTE SOB
PRAZOS RIGOROSOS
Condições Oferecidas
Contrato de Trabalho
Tipo de contrato:
Sem termo
Regime de trabalho:
A tempo completo
Horário Trabalho
Regime Horário:
Diurno
Nº de Horas:
8.0
Formas de Prestação de Trabalho:
Misto
Remuneração e Subsídios
Remuneração base ilíquida:
1620 EUR/Mês
Subsídio de refeição:
Subsídio de alimentação
9.6 EUR / dia
9.6 EUR / dia
IRCT:
A entidade contratante declara não possuir IRCT.
Outras Regalias
