Cumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?:
Não
Outros Requisitos
Tipo(s) de carta condução:
Ligeiros
Transporte Próprio:
Sim
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho:
Sim
Descrição do Perfil
Prestar cuidados de higiene pessoal (banho, vestir, despir, higiene íntima)Ajudar
na mobilização e posicionamento (levantar, deitar,
transferências)Apoiar na alimentação e hidratação (dar refeições,
respeitando dietas)Acompanhar os residentes em deslocações internas e externasVigiar o
estado geral dos idosos e comunicar alterações à equipa
técnica/enfermagemTarefas domésticas e de apoioFazer camas e manter os quartos organizadosProceder à
limpeza e arrumação dos espaços dos residentesTratar da roupa (recolha,
lavagem, secagem e arrumação, conforme a organização da ERPI)Auxiliar
na preparação e distribuição das refeições
(quando aplicável)Apoio emocional e socialPrestar companhia, escuta ativa e incentivo
à comunicaçãoEstimular a autonomia e participação dos
residentes nas atividades diáriasColaborar em atividades lúdicas e socioculturais
promovidas pela instituição Colaboração com a equipaCumprir planos
individuais de cuidadosRespeitar normas de higiene, segurança e confidencialidadeColaborar
com enfermeiros, assistentes sociais e outros técnicosRegistar ou comunicar
ocorrências relevantes do turnoOutras responsabilidadesUtilizar corretamente equipamentos e ajudas
técnicasCumprir regras internas, horários e procedimentos da ERPIRespeitar a dignidade,
privacidade e direitos dos residentes
Condições Oferecidas
Contrato de Trabalho
Tipo de contrato:
Sem termo
Regime de trabalho:
A tempo completo
Horário Trabalho
Regime Horário:
Turnos
Nº de Horas:
7.0
Descanso Semanal:
Outro Rotativo
Formas de Prestação de Trabalho:
Presencial
Remuneração e Subsídios
Remuneração base ilíquida:
892 EUR/Mês
Subsídio de refeição:
Refeições incluídas
IRCT:
A entidade contratante declara estar abrangida pelo seguinte IRCT: Acordo Coletivo de Trabalho / 2023.02.28
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