Engenheiro Eletrotécnico (M/F)

SADO;

ID da Oferta

589393114

N.º de Vagas

Condições Requeridas

Habilitações Escolares e Profissionais

Habilitações Mínimas:

Mestrado

Habilitações Máximas:

Mestrado

Formação Profissional Exigida:

Não

Data Prevista para Início do Trabalho:

2026-01-04

Área de formação:

Engenharia e Técnicas Afins

Certificação Profissional:

Idiomas

Idioma

Oralidade

Escrita

Leitura

Certificado

Idioma

INGLÊS

Oralidade

Bom

Escrita

Bom

Leitura

Bom

Certificado

Não

Experiência Profissional

Experiência anterior:

Sim

Tempo mínimo de experiência:

24 meses

Cumprimento de Quotas

Cumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?:

Sim

Outros Requisitos

Normas específicas de higiene e segurança no trabalho:

Não

Descrição do Perfil

*ATENÇÃO: OFERTA DE EMPREGO NO AMBITO DA LEI Nº 4/2019, DE 10/01, QUE ESTABELECE UM SISTEMA DE QUOTAS DE EMPREGO PARA CONTRATAÇÃO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA, COM GRAU DE INCAPACIDADE IGUAL OU SUPERIOR A 60%*PRETENDE-SE QUE O/A CANDIDATO/A DETENHA: (I)UM OU DOIS ANOS DE EXPERIÊNCIA NO DESENVOLVIMENTO E MANUTENÇÃO APLICACIONAL ESPECIALMENTE RELACIONADO COM A ÁREA DE PRODUÇÃO E INDUSTRIAL; (II)CONHECIMENTOS DE GESTÃO DE APLICAÇÕES: PLANEAMENTO E CONTROLO DE PRODUÇÃO E APLICAÇÕES DE CHÃO DE FÁBRICA; (III)EXPERIÊNCIA NO DESENVOLVIMENTO APLICACIONAL: LINGUAGENS DE PROGRAMAÇÃO SQL, ESTRUTURAS DE DADOS RELACIONAIS E ARQUITETURAS ORIENTADAS A SERVIÇOS;(IV)EXPERIÊNCIA EM INFRAESTRUTURA IT: PROTOCOLOS DE COMUNICAÇÃO TCP, MIDLLEWARE DE INTEGRAÇÃO; (V)FAMILIARIDADE PRÁTICA COM NORMAS, FRAMEWORKS E PLATAFORMAS RECONHECIDOS INTERNACIONALMENTE, COMO: ITIL, JIRA, CONFLUENCE E GITLAB; (VI) PARTICIPAÇÃO NA IMPLEMENTAÇÃO MES. PRETENDE-SE AINDA: (I)PENSAMENTO CRÍTICO, PROATIVIDADE E FOCO EM RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS COMPLEXOS; (II)ATENÇÃO AO DETALHE, RIGOR E CAPACIDADE ANALÍTICA; (III)ORIENTAÇÃO PARA CLIENTES E PARA OS RESULTADOS; (IV)RELACIONAMENTO INTERPESSOAL, TRABALHO EM EQUIPA E CAPACIDADE DE GESTÃO DE EQUIPA E DE COMUNICAÇÃO.

Condições Oferecidas

Contrato de Trabalho

Tipo de contrato:

Sem termo

Regime de trabalho:

A tempo completo

Horário Trabalho

Regime Horário:

Diurno

Nº de Horas:

8.0

Horário:

09:00 - 18:00

Descanso Semanal:

Regime Geral

Formas de Prestação de Trabalho:

Presencial

Remuneração e Subsídios

Remuneração base ilíquida:

1800 EUR/Mês

Subsídio de refeição:

Subsídio de alimentação
9.5 EUR / dia

IRCT:

A entidade contratante declara não possuir IRCT.

Outras Regalias

Pagamento de viagens:

Não aplicável

Outras Regalias:

Seg. Vida; seg. Saude; beneficios agrefado familiar; formação interna