Regulamento Geral Proteção de Dados

Empregado de Bar (M/F)

SANTA MARIA MAIOR;

ID da Oferta

588842996

N.º de Vagas

0
Condições Requeridas
Habilitações Escolares e Profissionais
Habilitações Mínimas:
9º Ano
Habilitações Máximas:
Ensino Pós-Secundário
Formação Profissional Exigida:
Não
Data Prevista para Início do Trabalho:
2018-06-10
Certificação Profissional:
N
Experiência Profissional
Experiência anterior:
Não
Outros Requisitos
Esta oferta poderá beneficiar de apoio do IEFP, pelo que o candidato deve reunir os requisitos previstos no âmbito do Contrato-Emprego.
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho:
Sim
Descrição do Perfil
Pessoa responsável, com dinamismo e simpatia para clientes
Condições Oferecidas
Contrato de Trabalho
Tipo de contrato:
Sem termo
Regime de trabalho:
A tempo completo
Horário Trabalho
Regime Horário:
a combinar
Nº de Horas:
8.0
Descanso Semanal:
Outro Rotativo
Remuneração e Subsídios
Remuneração base ilíquida:
580 EUR/Mês
Subsídio de refeição:
Não aplicável
IRCT:
A entidade contratante declara estar abrangida pelo seguinte IRCT: Portaria de Condições de Trabalho / 2016.08.08
Outras Regalias
Outras competências requeridas
Relacionamento com os Outros
Trabalhar de forma independente, sempre que necessário, solicitando a ajuda que seja adequada
Cooperar com os outros no seu trabalho
Trabalhar em equipa de forma a atingir objectivos comuns, demonstrando respeito pelas ideias doa outros e colaborando na resolução de conflitos
Assumir um papel de liderança, se necessário
Resolução de Problemas
Ser inovador na procura de soluções
Reconhecer e identificar problemas
Escolher a melhor decisão e implementá-la
Aprendizagem Autónoma
Aprender em ambiente de trabalho
Gestão de Recursos
Gerir o próprio tempo